Analista de Crédito Sênior
São Paulo, Brasil;
O candidato (a) fara parte do time de políticas de crédito de veículos pessoa física (PF). Dentre as atividades a serem realizadas, destacam-se:
Monitoramento e Gestão de indicadores do produto;
Analise de dados para auxílio na tomada de decisões;
Construção de rotinas para otimizar os processos atuais da equipe;
Criação de clusters estratégicos de acordo com perfil de rentabilidade;
- Análise de dados
- Política de crédito
- Construção de materiais executivos
- Clusterização de perfis
- Competências: Atitude de dono; Capacidade analítica; Colaboração; Comunicação verbal; Foco em resultados; Foco no cliente; Gestão de risco; Indignação construtiva; Lidar com pressão; Motivação em aprender coisas novas; Organização; Paixão por desafios; Proatividade; Raciocínio Lógico; Relacionamento interpessoal; Resiliência e flexibilidade; Senso Crítico; Simplicidade; Trabalho em equipe
- Formação: Superior Completo - Estatística; Engenharia; Matemática; Física
- Tecnologia: SQL; SAS; Excel; Powerpoint
- Competências Técnicas: Modelos matemáticos; Análise de crédito; Produtos bancários; Gestão de resultados; Elaboração de apresentações
Estamos em constante transformação e esperamos que você nos ajude nessa jornada!
Se identificou? Quer fazer parte do nosso time? Inscreva-se no nossa oportunidade.
#vemproItaú
O Itaú irá utilizar os dados fornecidos para fins de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade de candidatos do Itaú Unibanco (https://www.itau.com.br/privacidade/candidatos/). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.
O Itaú estimula candidaturas de pessoas com deficiência e de pessoas de todos os grupos de diversidade em todas as nossas posições. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade.
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