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Engenharia de Software Kotlin Senior (Tech Lead)

São Paulo, Brasil;

Sobre a oportunidade

Buscamos uma pessoa Engenheira de Software Sênior (Back-end) para atuar na construção e evolução de sistemas distribuídos de alta criticidade, com requisitos elevados de escala, resiliência, segurança e confiabilidade.

A atuação envolve decisão técnica direta, avaliação de trade-offs arquiteturais e influência contínua na evolução técnica da squad e da plataforma.

Atuação e responsabilidades técnicas

  • Atuar como referência técnica, participando ativamente de decisões de arquitetura, design de sistemas e definição de padrões técnicos.
  • Projetar, implementar e evoluir serviços e APIs back-end, considerando aspectos de escalabilidade horizontal, tolerância a falhas, segurança e observabilidade.
  • Avaliar e propor soluções arquiteturais, analisando trade-offs entre custo, complexidade, performance, operação e manutenibilidade.
  • Conduzir code reviews com foco técnico, garantindo aderência a boas práticas de engenharia, qualidade de código, performance e design.
  • Definir e sustentar estratégias de testes automatizados (unitário, integração e E2E), contribuindo para pipelines de qualidade contínua.
  • Atuar na evolução de observabilidade, métricas, logs e alertas, apoiando confiabilidade e resposta a incidentes em produção.
  • Contribuir para CI/CD, automação de ambientes e infraestrutura como código, apoiando entregas seguras e reprodutíveis.
  • Trabalhar de forma colaborativa com Produto, Segurança, Dados e Operações, garantindo soluções tecnicamente robustas e alinhadas ao negócio.
  • Apoiar o crescimento técnico do time por meio de mentoria, revisões e disseminação de boas práticas.

Critérios de senioridade

O que define esta atuação

  • Autonomia técnica: capacidade de conduzir soluções complexas end-to-end, da concepção à operação.
  • Visão sistêmica: entendimento do impacto das decisões locais no ecossistema (arquitetura, operação, custo e segurança).
  • Tomada de decisão: habilidade para analisar cenários, comparar abordagens e justificar escolhas técnicas.
  • Influência técnica: atuação consistente na elevação do nível técnico do time, dentro e fora da squad.
  • Responsabilidade operacional: participação ativa em análise de incidentes, root cause analysis e ações preventivas.
  • Mentoria técnica: apoio contínuo a profissionais menos experientes em temas de engenharia.

O que não faz parte do papel

  • Gestão formal de pessoas ou responsabilidade direta por avaliação de performance.
  • Atuação limitada a execução de tarefas sem envolvimento em decisões técnicas ou arquiteturais.

Requisitos técnicos obrigatórios

  • Experiência sólida com desenvolvimento back-end e arquitetura de sistemas distribuídos.
  • Domínio de Java e/ou Kotlin, além de experiência com pelo menos uma linguagem adicional relevante (ex.: Python ou Go).
  • Vivência prática com AWS, aplicando serviços como computação serverless, mensageria, bancos gerenciados e cache.
  • Forte experiência com testes automatizados, versionamento de código e pipelines de CI/CD.
  • Experiência com infraestrutura como código (ex.: Terraform ou CloudFormation).
  • Capacidade de comunicação técnica clara e colaboração em times multidisciplinares.

Diferenciais técnicos

  • Experiência com observabilidade, monitoramento e SRE practices.
  • Vivência com arquiteturas orientadas a eventos e mensageria.
  • Atuação em ambientes de missão crítica ou alta disponibilidade.
  • Histórico de atuação como referência técnica em times de engenharia.






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Somos feitos de pessoas e acreditamos que ter um time com pluralidade de origens, culturas, crenças, experiências, raças, deficiências, gêneros, orientações afetivo-sexuais e gerações ampliam as perspectivas e contribuem para um clima de respeito e valorização das diferenças.


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